Sie stehen vor einer Scheidung? Oder möchten für den Fall der Fälle vorsorgen?

Wenn Ehen auseinandergehen, ist das nicht nur eine enorme emotionale Belastung. Häufig sind damit für Sie auch ganz existenzielle Fragen verbunden. Fragen von weitreichender Bedeutung. Für Sie. Für Ihre Kinder. Für Ihr gesamtes weiteres Leben. Und gerade weil dem so ist:

Sorgen Sie bei Ihrer Scheidung rechtzeitig für rechtlichen Beistand …

Je eher, desto besser. Umso mehr können Sie noch regeln, bevor Türen verschlossen sind. Als Fachanwältin für Familienrecht begleite ich Sie auf dem Weg zu Ihrem Recht.

Wie kann ich Sie bei Ihrer Scheidung rechtlich unterstützen?

• Da ist zum einen die emotionale Sicherheit, die Ihnen mein Rechtsbeistand bietet. Der neutrale, objektive Rat von außen, auf Grundlage der gesetzlichen Gegebenheiten, kann Ihnen schnell zeigen, dass es gar nicht so schlimm kommen muss, wie Sie es vielleicht momentan befürchten.
• Hinzu kommen die finanziellen Aspekte: Gemeinsam mit Ihnen helfe ich, den Ihnen zustehenden Unterhalt zu errechnen und auch durchzusetzen. Auch der Versorgungs­ausgleich, also die Aufteilung der Rentenanwartschaften, gilt es sicher zu regeln. Ich bin an Ihrer Seite.
• Und wenn Sie Kinder haben: Wer erhält das Sorgerecht? Wie finden Sie alle einen einvernehmlichen Umgang miteinander – bei dem vor allem die Kinder zu ihrem Recht kommen?

Sie möchten erst gar nicht vor solchen existenziellen Fragen stehen?

Dann empfehle ich Ihnen, einen Ehevertrag aufzusetzen. Rechtzeitig. In guten Zeiten. Wenn das Klima noch völlig unbelastet ist. In der Regel lässt sich dann vieles wesentlich einfacher klären und in beider­seitigem Einvernehmen festlegen.

Das ist vor allem wichtig, wenn Sie selbstständig sind oder planen, sich einmal selbstständig zu machen. Mit dem gemeinsam mit mir aufgesetzten Ehevertrag trennen Sie Ihr Business sauber von Ihrem Privatleben. Was übrigens auch mögliche Geschäfts­partner häufig fordern, wenn Sie ein gemeinsames Unternehmen starten.

Sie sehen, es gibt zahlreiche Aspekte, die ein vertrauliches Gespräch mit mir lohnen

Für einen ersten Kennenlerntermin rufen Sie mich an, Telefon 06373-891145, oder nehmen Sie gleich hier Kontakt auf.

Weitere Informationen finden Sie in meinen Blogbeiträgen zum Familienrecht.

Vom Erbfall zum Streitfall?

Selten gibt es so viel Konfliktpotenzial wie beim Erben. Existiert überhaupt ein Testament? Wer wird darin begünstigt? Wer geht leer aus? Und kann man das anfechten? Gut, wer dann rechtzeitig seinen letzten Willen dokumentiert hat.

Doch das hat in Deutschland nur jeder Dritte. Und noch dazu meist fehlerhaft. Sodass genau das passiert, was Sie eigentlich vermeiden möchten: Unklarheiten über Ihre wirklichen Wünsche.

Besitzen Sie Vermögen, Immobilien oder gar ein Unternehmen?

Dann ist das Aufsetzen eines rechtlich nicht anfechtbaren Testaments von oft existenzieller Bedeutung. Auch in Hinblick auf die zu zahlende Erbschaftssteuer. Hier lässt Ihnen das Gesetz Gestaltungsspielräume, die Sie kennen und zu Lebzeiten nutzen sollten. Ich helfe Ihnen, Ihr Testament in Ihrem Sinne zu erstellen und die Nachfolge in Ihrem Unternehmen juristisch einwandfrei zu regeln.

Sie werden als Erbe bedacht? Vorsicht!

Ein Erbe ungeprüft anzunehmen, kann für Sie oft weitreichende Folgen haben. Im Zweifelsfall erben Sie eine finanzielle Belastung, die Ihr ganzes Leben aus den Angeln heben kann. Lassen Sie sich deshalb auf jeden Fall schnellstmöglich anwaltlich beraten, um entscheiden zu können, ob Sie das Erbe annehmen oder ausschlagen sollten.

Achtung: Hier laufen Fristen, die Sie einhalten müssen. Auch ein Nichtreagieren kann für Sie rechtswirksame Konsequenzen haben.

Erben – in jeder Hinsicht ein sensibles Thema, bei dem ich Sie gerne umfassend berate

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Ob Arbeitgeber oder Arbeitnehmer: Haben Sie Recht?

Betriebsvereinbarungen, Gesellschaftsverträge, Arbeitsverträge, Abmahnungen, Kündigungen … wenn Sie gerade damit konfrontiert sind, sei es als Arbeitgeber oder Arbeitnehmer, ist es eine gute Idee, sich rechtlich abzusichern.

Der wahre Zündstoff liegt meist im Kleingedruckten

Irgendwo versteckt auf Seite 4. Oder in einer kleinen Zusatzvereinbarung, die bei einer rechtlichen Auseinandersetzung die Sachlage in einem ganz anderen Licht erscheinen lässt.

Sie stecken schon mittendrin in einem Rechtsstreit? Oder droht ein Gerichtsverfahren?

Sind Sie aktuell in der unangenehmen Situation, Ihr gutes Recht als Arbeitgeber oder Arbeitnehmer durchsetzen zu müssen? Mit meiner Rechtsberatung stehe ich Ihnen professionell zur Seite, um das Beste für Sie herauszuholen.

Ganz wichtig: Fristen beachten und einhalten!

Ein, zwei Tage zu spät gehandelt und Ihre Kündigung wird rechtwirksam, obwohl Sie mit einer fristgerechten Kündigungsschutzklage beim Arbeitsgericht durchaus dagegen hätten vorgehen können.

Oder versäumen Sie bei einer ungerechtfertigten Abmahnung den rechtzeitigen Widerspruch, kann auch das für Sie weitreichende Konsequenzen haben. Die Fallstricke sind enorm – gerade im Arbeits- und Firmenrecht.

Sie gründen gerade ein Unternehmen? Dann stellen Sie gleich die richtigen Weichen!

Meine umfassende Strategieberatung hilft Ihnen dabei unter anderem folgende Frage zu klären:

• Welche Rechtsform ist für Ihr Unternehmen optimal?
• Welche Geschäftsmodelle sind Erfolg versprechend?
• Wie bekommen Sie einen Fuß in den Markt?
• Wie gewinnen Sie Ihre ersten Kunden?

Und Vorsicht: Bevor Sie Mitarbeiter einstellen …

… oder langfristige Geschäftsverträge eingehen, die Ihnen später möglicherweise das Genick brechen können: Gehen Sie auf Nummer sicher. Hierzu biete ich Ihnen – in Kooperation mit Steuerberatern, Banken und Notaren – umfassende Unterstützung, damit Ihr Business erfolgreich gedeiht.

Lassen Sie sich beraten!

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Weitere Informationen finden Sie in meinen Blogbeiträgen zum Arbeitsrecht/ Firmenrecht.